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信阳最低社保缴费基数,信阳社保缴费基数比例下调政策

更新:2019-08-13 16:44:47 高考升学网

各地区社保缴费基数标准都会随着当地职工月平均工资标准进行调整,城镇职工根据自己的工资标准确定社保缴费基数,而灵活就业人员则根据自己的收入选择合适的社保缴费基数缴费。那么最新的2019年信阳最低社保缴费基数是多少?信阳设备缴费基数比例是多少?本文为你介绍2019年信阳最低社保缴费基数的相关知识,可供参考!

2019年信阳最低社保缴费基数,信阳社保缴费基数比例下调政策

2019-2020年信阳市企业职工社会保险缴费基数

参加基本养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险的职工以本人上年度月平均工资为缴费基数。

自2019年5月1日起,信阳市将以上年度河南省全口径城镇单位就业人员月平均工资核定社保个人缴费基数上下限。

河南省统计局公布的2018年河南省全口径城镇单位就业人员月平均工资4575元。

职工平均工资低于2018年度河南省全口径城镇单位就业人员平均工资60%(即2745元)的,按2745元/月确认基数;职工平均工资高于2018年度河南省全口径城镇单位就业人员平均工资300%(即13725元)的,按13725元/月确认基数。

2019-2020年信阳市企业职工社会保险缴费比例

养老保险:公司缴16%,个人缴8%;

失业保险:公司缴0.7%,个人缴0.3%;

工伤保险:公司缴根据行业,个人不缴;

生育保险:公司缴0.5%,个人不缴;

医疗保险:公司缴8%,个人缴2%。

2019-2020年信阳市企业职工社会保险缴费标准

2019年信阳最低社保缴费基数,信阳社保缴费基数比例下调政策

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